HR-Spezialist,in Position bei unserem Kunden aus der Branche Energy in Switzerland zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Lohnabrechnungen selbständig führen und die Lohnnachbearbeitung inklusive Spesen verantworten
• Die Schnittstelle zu Pensionskassen sicherstellen
• Jahresendarbeiten im Bereich Payroll und Zeitwirtschaft durchführen
• Die Zeitwirtschaft verantworten und die Abstimmung mit Versicherungen (KTG/UVG) sicherstellen
• Sozialversicherungsgeschäfte wie EO, ALV und FAK bearbeiten
• Bei einer möglichen Festanstellung die Praxisbetreuung von Lernenden im HR übernehmen

Ihre Kenntnisse:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR, z. B. Fachausweis HR, Bachelor FH oder eine vergleichbare Weiterbildung mit Vertiefung in HRM oder Payroll
• Mehrjährige Erfahrung in der monatlichen Lohnabrechnung oder in den Bereichen Zeitwirtschaft und Sozialversicherungen
• Kenntnisse im Umgang mit Pensionskassen, Sozialversicherungen und Jahresendarbeiten
• Erfahrung mit Zeitwirtschaft sowie idealerweise mit einem 7×24-Stunden-Betrieb
• Sprachkenntnisse: German

Das zeichnet Sie aus:

• Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein
• Teamorientierte und lösungsorientierte Persönlichkeit

Ort: Switzerland, Switzerland
Arbeitsmodell: Try & Hire
Sektor: Energy
Start: Per sofort
Projektdauer: 3+
Pensum: 100%
Ref.Nr.: BH 24567

Machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie eine Telefonnummer, unter der wir Sie tagsüber erreichen können.

Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer gültigen Arbeitserlaubnis für die Schweiz berücksichtigen.

Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.

Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.

Diese Stellenanzeige wurde mit Hilfe von KI-Technologie erstellt und von Menschen geprüft.