Solution Architect – Microsoft Power Platform Position bei unserem Kunden aus der Branche Manufacturing in Schaffhausen zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Entwickeln und betreuen von Applikationen auf Basis der Microsoft Power Platform mit Power Apps, Power Automate und Dataverse
• Anbinden bestehender Datenquellen wie SQL Server, REST-APIs und Maschinendaten an die Lösungen
• Arbeiten mit On-Premises-Gateways, Konnektoren und den Vorgaben der zentralen IT
• Aufnehmen von Anforderungen bei Produktionsleitern, Prozess- und Qualitätsingenieuren und Übersetzen in umsetzbare Lösungsskizzen
• Übernehmen von Rollout, Anwenderschulung und laufender Weiterentwicklung der Lösungen auf Basis von Feedback aus der Produktion
• Unterstützen bei der Einführung und Administration von Drittanbieter-Lösungen im Shopfloor-Umfeld sowie Zusammenarbeit mit externen Partnern

Ihre Kenntnisse:

• Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung mit Power Apps und Power Automate sowie nachweislich selbst gebaute und produktiv eingesetzte Lösungen
• Kenntnisse in Dataverse, REST-APIs, SQL Server und Datenmodellierung
• Programmierkenntnisse in C#, JavaScript oder Python sowie Verständnis für Applikationsarchitektur
• Grundlagen in Microsoft Azure; Zertifizierungen wie PL-200, PL-400 oder AZ-204 von Vorteil
• Erfahrung im industriellen oder produzierenden Umfeld ist von Vorteil
• Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut

Das zeichnet Sie aus:

• Analytisches und lösungsorientiertes Denken
• Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke im Austausch mit Fachbereichen und externen Partnern

Ort: Schaffhausen, Switzerland
Arbeitsmodell: Hybrid
Sektor: Manufacturing
Start: Per sofort
Projektdauer: 4+ Monate 
Pensum: 100%
Ref.Nr.: BH 24656

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Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer gültigen Arbeitserlaubnis für die Schweiz berücksichtigen.

Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.

Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.

Diese Stellenanzeige wurde mit Hilfe von KI-Technologie erstellt und von Menschen geprüft.