Solution Architect – arc42 Position bei unserem Kunden aus der Branche Banking in Switzerlandzu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Erarbeiten von Architektur-Artefakten sowie Solution Architekturen
• Erstellung und Pflege von IT-Systemdesigns
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Architekturentscheidungen
• Vorbereiten und Begleiten von Architekturvorhaben
• Anwenden moderner Architektur-Frameworks im Projektumfeld
• Unterstützen bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Vertriebsplattform

Ihre Kenntnisse:

• Umfassende Erfahrung mit modernen Architektur-Frameworks wie arc42
• Fundiertes Wissen in Domain-Driven Design (DDD)
• Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden, insbesondere mit SAFe
• Sehr gute Kenntnisse im Design komplexer IT-Systeme
• Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch

Das zeichnet Sie aus:

• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative

Ort: Zürich, Schweiz
Arbeitsmodell: Hybrid
Sektor: Banking
Start: Per sofort
Projektdauer: 12 Monate
Pensum: 80%
Ref.Nr.: BH 24367

Machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie eine Telefonnummer, unter der wir Sie tagsüber erreichen können.

Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer gültigen Arbeitserlaubnis für die Schweiz berücksichtigen.

Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.

Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.

Diese Stellenanzeige wurde mit Hilfe von KI-Technologie erstellt und von Menschen geprüft.

Jede Bewerbung wird persönlich von unserem Recruiting-Team geprüft – in unserem Auswahlprozess wird kein KI-basiertes Screening eingesetzt.