Business Analyst Position bei unserem Kunden in Switzerlandzu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Du analysierst fachliche Anforderungen und Datenquellen strukturiert, modellierst aufbauend Kennzahlen und leitest daraus tragfähige Datenvisualisierungen für Dashboards und Reports ab.
• Du koordinierst und vertrittst das Portfolio-EPIC, wenn nötig über über mehrere ARTs hinweg, bringst die Product-Sicht in Portfolio-Zeremonien (z.B. Portfolio-Sync, EPIC-Refinement) ein und stellst die inhaltliche und prozessuale Abstimmung und Priorisierung sicher. 
• Du planst und priorisierst die Features im Rahmen von PI-Planning gemeinsam mit anderen Product Managern und Product Ownern 
• Du verantwortest die absichtsgemässe Umsetzung der Features

Ihre Kenntnisse:

• Mehrjährige Erfahrung als Product Manager / Business Engineer in einem agilen Umfeld (bevorzugt SAFe), idealerweise mit Bezug zu IT-Risikomanagement, IT-Governance, Cyber Security oder sicherer Softwareentwicklung.
• Fundiertes Verständnis von der Aggregation von IKT- /Cyber-Risiken auf Applikations- und Portfolioebene.
• Erfahrung mit der Analyse von Datenquellen, Risiko Indikatoren, KPIs und Dashboards insbesondere Tableau sind von Vorteil.
• Erfahrung mit Portfolio-EPICs, Features und Backlogs.
• Ausgeprägte Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder (Business, IT, Architektur, Risk, Management) zu moderieren
• Analytische und konzeptionelle Stärke gepaart mit Pragmatismus.
• Sprachen: Deutsch und English

Das zeichnet Sie aus:

•  Ausgezeichnete Auffassungsgabe mit Liebe zum Detail
•  Ein hohes Mass an Selbstorganisation und Zeitmanagement
•  Analytisches und lösungsorientiertes Denken

Machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie eine Telefonnummer, unter der wir Sie tagsüber erreichen können.
Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer Arbeitserlaubnis in Betracht ziehen.
Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.
Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.