Web Performance & Optimization Analyst Position bei unserem Kunden aus dem Banking in Switzerland zu besetzen

Ihre Aufgaben

• Analyse und Optimierung des bestehenden Webauftritts mit Fokus auf Kundennutzen, Business Value und Performance

• Entwicklung und Umsetzung von konzeptionellen Vorschlägen zu Struktur, Inhalten, Funktionen und User Journeys

• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung von Web-Themen, Modulen und Features

• Definition und Begleitung von A/B-Tests, Tracking-Analysen und datenbasierten Optimierungen

• Übersetzung von Business-Anforderungen in technische Spezifikationen und Abstimmung mit Stakeholdern

• Identifikation von Kundenbedürfnissen und Ableitung konkreter Verbesserungen entlang der Customer Journey

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Website als zentralem digitalen Touchpoint der Bank

Ihre Kenntnisse

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Web-Analyse, Digital Business oder Website-Optimierung

• Starke Business-Orientierung mit Verständnis für technische Zusammenhänge und Online-Kundenerlebnisse

• Kenntnisse in Web-Tracking, Analytics und Reporting (z. B. Google Analytics, Tag Manager)

• Erfahrung im Umgang mit CMS-Systemen (z. B. Adobe, WordPress oder vergleichbar)

• Praxis im A/B-Testing sowie in der Nutzung von Daten zur Conversion-Optimierung

• Erfahrung im Stakeholder-Management und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams

• Von Vorteil: Kenntnisse in Schnittstellen (APIs), Openshift, CI/CD-Pipelines oder Deployment-Prozessen

• Sprachen: Deutsch (fliessend in Wort und Schrift)

Das zeichnet Sie aus:

• Starke Kunden- und Business-Denke
• Klare, direkte Kommunikation und Fähigkeit, Entscheidungen zu begründen
• Selbstständig, strukturiert und pragmatisch

Ort: Switzerland, Schweiz
Arbeitsmodell: Hybrid
Sektor: Banking
Start: Per sofort
Projektdauer: 3 Monate
Pensum: 100%
Ref.Nr.: BH 23598

Machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie eine Telefonnummer, unter der wir Sie tagsüber erreichen können.

Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer Arbeitserlaubnis in Betracht ziehen.

Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.

Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.

Diese Stellenanzeige wurde mit Hilfe von KI-Technologie erstellt und von Menschen geprüft.